株式会社FCE トレーニング・カンパニー事業本部 セールスイネーブルメントチーム
2020年に株式会社FCEへ新卒入社。学校向けの教育事業に携わった後、企業向けに研修、コンサルティング事業を行うトレーニング・カンパニー事業本部へ異動。人財育成プラットフォームSmart Boardingのセールスに従事し、2年目にチームリーダーへ昇格。その後、プレイングマネジャーとしてチームを持ち、現在はセールスイネーブルメントチームに従事。
※ プロフィールの引用元は「従業員エンゲージメント向上カンファレンス2026〜選ばれ続ける組織のつくり方〜」になります。
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「社員が自ら学ぶ組織をどう作るか」についてお悩みではありませんか？ 「研修をしてもその場限り…」 「eラーニングを導入したが体系的につながらない…」 「最低限の研修はあるが効果的な教育制度がない…」 こうした課題は多くの企業様で聞かれます。 なぜ社員は自ら学ばないのか？ 主体的に学び始める組織を作るには、どのような取り組みが必要なのでしょうか？ 本講演では以下の3つを解説します。 ① 社員が学ばない理由 ② 自ら学ぶ組織作りのために経営者がすべきこと ③ 学びを加速する教育の仕組み作り 社員教育を見直し、組織の成長を支えるヒントをお届けします。ぜひご参加ください♪
